Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z podwójnym opodatkowaniem?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Dochody za pracę w Holandii nierozliczone w Polsce

Aleksander Słysz • Opublikowane: 2013-07-30

Od 4 lat wyjeżdżam do prac sezonowych do Holandii. Przez pierwszy rok uzyskiwałem również przychody z tytułu pracy w Polsce, w latach następnych – tylko w Holandii. Za pierwszym razem podałem w zeznaniu tylko dochody uzyskane w Polsce, później nie składałem już zeznań podatkowych. Przez te wszystkie lata rozliczałem się z fiskusem w Holandii. Co powinienem teraz zrobić z tymi nierozliczonymi dochodami?

Masz podobny problem? Kliknij tutaj i zadaj pytanie.

Odpowiedź jest prosta – należy rozliczyć dochody dotychczas nierozliczone w Polsce zgodnie z prawem.

 

Jeżeli osoby fizyczne mają miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, podlegają obowiązkowi podatkowemu od całości swoich dochodów (przychodów) bez względu na miejsce położenia źródeł przychodów (nieograniczony obowiązek podatkowy). Za osobę mającą miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej uważa się osobę fizyczną, która:

 

  • posiada na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej centrum interesów osobistych lub gospodarczych (ośrodek interesów życiowych) lub

 

  • przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej dłużej niż 183 dni w roku podatkowym.

 

Jeśli osoby fizyczne nie mają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej miejsca zamieszkania, podlegają obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów (przychodów) osiąganych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – jest to tzw. ograniczony obowiązek podatkowy.

 

Zasady te stosuje się z uwzględnieniem umów w sprawie unikania podwójnego opodatkowania, których stroną jest Rzeczpospolita Polska.

 

Konwencja podpisana w Warszawie 13 lutego 2002 r. między Rzecząpospolitą Polską a Królestwem Niderlandów w sprawie unikania podwójnego opodatkowania i zapobiegania uchylaniu się od opodatkowania w zakresie podatków od dochodu dotyczy również dochodów z pracy najemnej. Zgodnie z art. 15 ust. 1 tej konwencji zasadą jest (istnieje od niej wiele wyjątków), że uposażenia, płace i inne podobne wynagrodzenia, które osoba mająca miejsce zamieszkania w Polsce otrzymuje z pracy najemnej, podlegają opodatkowaniu tylko w Polsce, chyba że praca najemna wykonywana jest w Holandii. Wówczas to otrzymywane za nią wynagrodzenie może być opodatkowane w Holandii.

 

Unika się podwójnego opodatkowania, stosując mechanizm przewidziany w konwencji. I tak jeżeli osoba mająca miejsce zamieszkania w Polsce osiąga dochód, który zgodnie z postanowieniami niniejszej konwencji może być opodatkowany w Niderlandach, to Rzeczpospolita Polska zezwoli na odliczenie od podatku od dochodu tej osoby kwoty równej podatkowi od dochodu zapłaconego w Niderlandach. Jednakże takie odliczenie nie może przekroczyć tej części podatku od dochodu, jaka została obliczona przed dokonaniem odliczenia, i odpowiadającej tej części dochodu, która może być opodatkowana w Niderlandach.

 

Podsumowując, należy stwierdzić, że winien Pan złożyć zaległe rozliczenia i skorygować złożone, koniecznie wraz z tzw. czynnym żalem, by uniknąć konsekwencji karnoskarbowych za nierozliczone dochody (o czynnym żalu potrzebne informacje znajdzie Pan tu: http://www.eporady24.pl/czynny_zal,artykuly,15,93,569.html). Zaległość podatkową, która prawdopodobnie powstanie, wraz z odsetkami będzie Pan obowiązany uregulować.

Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) – link do formularza z indywidualną pomocą prawną »


Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z podwójnym opodatkowaniem?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem:
Prawnicy

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny
Zadaj pytanie »

eporady24.pl

spadek.info

prawo-budowlane.info

odpowiedziprawne.pl

spolkowy.pl

prawo-cywilne.info

sluzebnosc.info

Szukamy prawnika »